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---以人为本，深化三个结合? 结合公司实际，确立企业文化理念? 公司成立以来，始终把“只做---、不断”的希诺精神作为全体职工---共同认同的价值观，对每个发展时期和发展过程中形成的不同的价值观进行整合，希诺杯，从正确、理解把握和不断企业文化的角度出发，希诺公司工会自2011年成立以来始终坚持以普及职工劳动安全生产和职业健康知识、提升员工劳动保护意识为目的， 定期举办“工会劳动保护培训会”“---知识竞赛活动”“交通安全培训”“消防安全培训”“安全------活动”等活动。